ИЗБИРАТЕЛЬНАЯ КОМИССИЯ
ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Избирательная комиссия Вологодской области объявляет конкурс по формированию кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы области старшей группы должностей категории специалисты в финансово-плановый отдел аппарата Избирательной комиссии Вологодской области.


Квалификационные требования:
- к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование (специалитет, магистратура, бакалавриат);
- к направлению подготовки, специальности: «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит» или иные специальности и направления подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки;
- к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу;
- к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей: знание государственного языка Российской Федерации (русского языка), основ Конституции Российской Федерации, Устава области, Гражданского кодекса Российской Федерации; Налогового кодекса Российской Федерации, законодательства о государственной службе, о бухгалтерском учете, о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, федерального и областного избирательного законодательства, законодательства о противодействии коррупции; основ делопроизводства и документооборота; правил деловой этики; правил и норм охраны труда; техники безопасности и противопожарной защиты;
- к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей (иные профессиональные знания в рамках области (областей) и вида (видов) профессиональной служебной деятельности): прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета, учет нефинансовых активов, учет товарно-материальных ценностей, инвентаризация товарно-материальных ценностей, списание материальных ценностей, учет денежных средств, учет по расчетам с подотчетными лицами, учет забалансовых счетов, подготовка сведения для составления отчетности, оформление банковских документов на оплату, регистрация договоров, осуществление внутреннего финансового контроля, работа в бухгалтерской программе.
Граждане Российской Федерации, изъявившие желание участвовать в конкурсе, не являющиеся государственными гражданскими служащими представляют в отдел организационно-кадровой и правовой работы аппарата Избирательной комиссии Вологодской области следующие документы:
а) личное заявление на имя председателя Избирательной комиссии Вологодской области;
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):
трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н).
Государственный гражданский служащий аппарата Избирательной комиссии Вологодской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел организационно-кадровой и правовой работы аппарата Избирательной комиссии Вологодской области заявление на имя председателя Избирательной комиссии Вологодской области.
Государственный гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел организационно-кадровой и правовой работы аппарата Избирательной комиссии Вологодской области заявление на имя председателя Избирательной комиссии Вологодской области и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, анкету, с приложением фотографии. Форма анкеты утверждена постановлением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р.
Гражданский служащий (гражданин) вправе представить копию сертификата по результатам прохождения тестирования с использованием автоматизированного программного комплекса "Кадры Госслужбы Вологодской области".
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам без уважительной причины являются основанием для отказа в допуске гражданского служащего (гражданина) к участию в конкурсе. Уважительной причиной является временная нетрудоспособность, командировка, отпуск, необходимость осуществления ухода за больным членом семьи, смерть родственника, наступление чрезвычайных, непредотвратимых обстоятельств.
Документы принимаются в течение 21 дня со дня размещения объявления на сайте Избирательной комиссии Вологодской области в отдел организационно-кадровой и правовой работы аппарата Избирательной комиссии Вологодской области по адресу: г. Вологда, ул. Герцена, д. 2, каб. 330, 308, ежедневно (кроме субботы и воскресенья) с 9.00 до 12.00 и с 14.00 до 17.00.
Место проведения конкурса: г. Вологда, ул. Герцена, д. 2; ул. Мира, д.1
Условия прохождения государственной гражданской службы, денежное содержание, гарантии и ограничения по должности государственной гражданской службы определяются федеральными законами и законами Вологодской области.
Предполагаемая дата начала конкурсных процедур: 12 июля 2018 года.
Конкурс проводится в два этапа. Первый этап конкурса заключается в привлечении граждан (гражданских служащих) к участию в конкурсе и определении их соответствия квалификационным требованиям к должности гражданской службы на основе анализа представленных кандидатами документов, анкет. На втором этапе осуществляется оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов на основе конкурсных процедур с использованием методов, не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации.
Информацию об условиях конкурса и прохождения государственной гражданской службы можно получить по телефону: 8(8172) 23-00-78 доб. 5396, 5384.